Skills Claude : créer, activer et partager les vôtres

Vous refaites souvent la même mise en forme, le même compte rendu, la même analyse ? Les skills évitent de réexpliquer votre méthode à chaque conversation. Cet article explique ce qu’ils sont, comment activer ceux d’Anthropic, créer et partager les vôtres, et s’en servir dans l’API. Pour apprendre à tirer parti de Claude au quotidien, en vidéo et en français, la formation Claude de Dyma vous accompagne pas à pas. Tout ce qui suit a été vérifié le 9 novembre 2026 sur les pages officielles d’Anthropic (centre d’aide, documentation de l’API, notes de version). Dyma est indépendante et n’est pas affiliée à Anthropic.

Qu’est-ce qu’un skill dans Claude ?

Anthropic définit les skills (compétences) comme des dossiers d’instructions, de scripts et de ressources que Claude charge à la demande pour mieux réussir une tâche spécialisée. Un skill peut appliquer la charte graphique de votre entreprise à une présentation, suivre votre modèle d’e-mail, structurer des notes de réunion ou dérouler votre méthode d’analyse de données.

Leur force tient au chargement progressif. Claude ne lit d’abord que le nom et la description de chaque skill. Quand votre demande correspond à une description, il ouvre les instructions complètes, puis les fichiers annexes seulement s’il en a besoin. Vous pouvez donc installer beaucoup de skills sans encombrer la conversation.

Les skills sont disponibles sur toutes les offres : Free, Pro, Max, Ultra, Team et Enterprise (le détail des offres est dans notre article sur le prix de Claude). Ils exigent l’exécution de code : sans elle, la rubrique des skills n’apparaît pas ou reste grisée. Lancés en octobre 2025, ils existent aussi dans Claude Code, que nous traitons à part dans notre article sur les skills de Claude Code, et dans l’API, présentée plus bas.

Les skills fournis par Anthropic

Vous en utilisez peut-être déjà sans le savoir. Anthropic fournit des skills intégrés, ouverts à tous les utilisateurs :

• Excel : créer et modifier des tableurs.
• Word : rédiger des documents mis en forme.
• PowerPoint : générer des présentations.
• PDF : créer et traiter des PDF.

Vous n’avez pas à les appeler. Demandez « Crée une présentation sur les résultats du trimestre » : Claude choisit seul le skill PowerPoint, dès lors que l’exécution de code est activée.

Un annuaire propose aussi des skills conçus par des partenaires, comme Notion, Figma ou Atlassian, pensés pour fonctionner avec leurs connecteurs. Pour le parcourir, cliquez sur « + » dans la liste de vos skills, puis sur « Browse skills ». Un skill ajouté depuis l’annuaire est activé par défaut et se lit sans se modifier : pour l’adapter, téléchargez-en une copie, modifiez-la, et ajoutez-la comme votre propre skill.

Activer les skills

1. Activez l’exécution de code : dans « Settings › Capabilities », option « Code execution and file creation » (« Create and edit files » dans la nouvelle présentation des réglages).
2. Ouvrez la liste de vos skills : « Customize › Skills », ou « Plugins » si votre compte a reçu la nouvelle page, avec le filtre des skills.
3. Allumez les skills qui vous servent avec l’interrupteur à côté de chacun ; un skill éteint n’est plus proposé à Claude.
4. Demandez la tâche comme d’habitude, ou choisissez le skill avec « + » ou « / » dans la conversation.
5. Vérifiez dans le raisonnement de Claude qu’il charge bien le skill.

Sur Team, les skills sont activés par défaut pour l’organisation. Sur Enterprise, un Owner doit d’abord autoriser l’exécution de code et les skills dans les réglages de l’organisation, rubrique « Plugins & skills », onglet « Policy ».

Créer votre propre skill

Trois chemins mènent à un skill personnel. Le plus simple : décrire la tâche à Claude. Le tutoriel d’Anthropic Academy recommande de choisir une tâche qui s’y prête et de la décrire ; Claude en fait un fichier de skill correctement formaté. Testez-le dans une nouvelle conversation, en demandant la tâche comme d’habitude. Vous pouvez ensuite retoucher ses fichiers directement à côté de la conversation : surlignez un passage, cliquez sur « Edit with Claude » et dites ce qu’il faut changer.

Deuxième chemin, sur Mac : enregistrer votre écran pendant que vous faites la tâche, en la commentant à voix haute. Claude observe et propose un skill. Cette fonction est réservée à Pro, Max, Ultra et Team, dans Cowork sur l’application Mac ; elle n’existe ni dans le chat, ni sur Windows. Anthropic fusionne progressivement Cowork et le chat depuis le 16 septembre 2026. Un enregistrement dure une dizaine de minutes au plus. N’affichez ni mot de passe ni information sensible : tout ce qui est à l’écran est capturé.

Troisième chemin, le plus maîtrisé : écrire le skill vous-même. Un skill est un dossier qui contient au minimum un fichier SKILL.md. Ce fichier commence par un en-tête YAML avec deux champs obligatoires, name et description, suivi des instructions en Markdown. Exemple :

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name: compte-rendu-reunion
description: Met en forme un compte rendu de réunion selon le modèle de l'équipe. À utiliser quand on fournit des notes de réunion ou qu'on demande un compte rendu.
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# Compte rendu de réunion

## Structure
1. Date, participants et objet, en une ligne.
2. Décisions prises, une par ligne.
3. Actions : qui, quoi, pour quand.

## Règles
- Phrases courtes, vouvoiement.
- Ne rien inventer : une information absente des notes est marquée « à confirmer ».

## Exemple
Voir exemple.md pour un compte rendu réussi.

Le dossier peut contenir d’autres fichiers : un document de référence, des exemples, des modèles ou des scripts (Python, JavaScript) que Claude exécute. Citez chaque fichier annexe depuis SKILL.md pour que Claude sache quand l’ouvrir. Évitez d’y écrire des clés d’API ou des mots de passe.

1. Nommez le dossier exactement comme le skill (compte-rendu-reunion).
2. Compressez le dossier en ZIP : le dossier doit se trouver à la racine de l’archive, pas ses fichiers en vrac.
3. Importez l’archive : dans votre liste de skills, cliquez sur « + », puis « + Create skill » et « Upload a skill ».
4. Testez le skill avec plusieurs demandes qui devraient le déclencher, et reprenez la description s’il ne s’active pas.

Si l’import échoue, le centre d’aide cite quatre causes fréquentes : une archive trop lourde, un nom de dossier différent du nom du skill, un fichier SKILL.md absent, ou des caractères invalides dans le nom ou la description. Pour supprimer un skill, ouvrez-le, éteignez-le, puis choisissez « Delete » dans le menu « … ».

Bien écrire la description

C’est le champ le plus important. Claude s’appuie sur la description pour décider s’il doit utiliser votre skill : si elle est vague, le skill dort. Les conseils d’Anthropic :

• Dites ce que fait le skill et quand l’utiliser. « Met en forme un compte rendu » ne suffit pas ; ajoutez « à utiliser quand on fournit des notes de réunion ».
• Écrivez à la troisième personne. La description est insérée dans les instructions de Claude ; « Met en forme… » plutôt que « Je mets en forme… » ou « Vous pouvez… ».
• Restez court. Le centre d’aide limite la description à 200 caractères dans l’application, et le nom à 64.
• Un skill, une tâche. Plusieurs skills ciblés se combinent mieux qu’un seul skill qui veut tout faire. Claude sait en utiliser plusieurs ensemble.
• Donnez un exemple du résultat attendu, et gardez le corps de SKILL.md sous 500 lignes : le détail va dans des fichiers annexes.

Si Claude n’utilise pas votre skill, vérifiez qu’il est allumé, précisez la description, ou nommez le skill dans votre demande (« Utilise mon skill de compte rendu »).

Partager un skill en équipe

Sur les offres individuelles (Free, Pro, Max, Ultra), chaque personne importe ses skills sur son propre compte. Sur Team et Enterprise, trois mécanismes s’ajoutent :

• Partager un skill avec des collègues précis, ou avec un groupe sur Enterprise : menu « … », puis « Share ». Le skill arrive grisé chez eux jusqu’à ce qu’ils l’activent ; ils l’utilisent sans pouvoir le modifier, et reçoivent vos mises à jour.
• Publier le skill dans la bibliothèque de l’organisation (« Publish to org »), avec ou sans relecture par un Owner ou une personne habilitée, selon le réglage choisi. Le skill appartient alors à l’organisation, même si son auteur part.
• Distribuer : un Owner importe un skill dans les réglages de l’organisation, et il apparaît chez tout le monde, activé par défaut sauf choix contraire de l’Owner.

Les skills de votre compte Claude se chargent aussi dans Claude Code quand vous vous y connectez avec le même compte (version 2.1.273 ou plus récente) : la commande /skills les liste sous « claude.ai sync ». La synchronisation va dans un seul sens et ne fonctionne pas avec une clé d’API. Ils servent également dans les compléments Claude pour Excel, PowerPoint, Word et Outlook.

Sécurité : n’installez que des skills de confiance

Un skill donne à Claude des instructions et parfois du code à exécuter. Un skill malveillant peut donc le pousser à agir contre vous. Anthropic cite deux risques principaux : l’injection de consignes (prompt injection), qui détourne Claude vers des actions non voulues, et la fuite de données, par du code piégé ou des informations envoyées à l’extérieur.

La consigne officielle est claire : n’installez que des skills de sources fiables, ceux que vous avez écrits ou ceux d’Anthropic. Avant d’activer un skill reçu, même d’un collègue, lisez tous ses fichiers, en particulier les scripts, les dépendances et les appels vers des sites extérieurs. Sur Enterprise, une analyse automatique des skills importés, en bêta et active par défaut là où elle est disponible, bloque ceux jugés malveillants.

Les skills dans l’API (pour les développeurs)

Dans l’API, la fonction s’appelle Agent Skills. Elle n’est plus en bêta : la documentation précise que l’API des skills se passe désormais d’en-tête bêta. Les skills s’exécutent dans le conteneur de l’outil d’exécution de code, qu’il faut donc ajouter à la requête. Vous les listez dans le paramètre container de l’API Messages, avec leur type, leur identifiant et, au besoin, une version :

• Skills d’Anthropic (type anthropic) : pptx, xlsx, docx et pdf. Les fichiers produits se téléchargent par l’API Files.
• Skills personnalisés (type custom) : importés par les points d’accès /v1/skills, puis partagés avec tout l’espace de travail. Un espace de travail par client si vous devez les isoler.

Quelques contraintes à connaître : 20 skills au plus par requête, 30 Mo par skill, pas d’accès au réseau et pas d’installation de paquets pendant l’exécution. Le name ne contient que des minuscules, des chiffres et des tirets, sans les mots « anthropic » ni « claude » ; la description monte à 1 024 caractères. Surtout, un skill importé dans claude.ai ne passe pas dans l’API, ni l’inverse : il faut l’importer à nouveau. Pour construire vos propres agents et applications avec les modèles de langage, la formation IA pour développeurs de Dyma part de ces bases.

Skill, projet, connecteur ou instructions ?

Les quatre outils personnalisent Claude, mais pas au même moment. Le centre d’aide les distingue ainsi :

Les deux voisins ont chacun leur guide : les projets Claude et les connecteurs Claude. Pour la prise en main générale, commencez par comment utiliser Claude.

Un format ouvert, aussi dans Claude Code

Le format des skills est publié comme un standard ouvert, Agent Skills, sur agentskills.io. Un skill que vous écrivez n’est donc pas enfermé dans Claude : le même format fonctionne sur les plateformes qui adoptent ce standard. Anthropic publie aussi des exemples à copier dans son dépôt GitHub anthropics/skills.

Dans Claude Code, les skills sont de simples dossiers posés sur votre disque, avec des réglages propres aux développeurs. Si vous codez, notre article sur les skills Claude Code et la formation Claude Code vont plus loin.

Questions fréquentes